Search Preview
İnsan Kaynakları Politikamız | Yıldızlar SSS Holding
yildizlarsssholding.com.trİnternet bağlantınız yavaş görünüyor. Lütfen bekleyiniz.
.com.tr > yildizlarsssholding.com.tr
SEO audit: Content analysis
| Language | Error! No language localisation is found. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Title | İnsan Kaynakları Politikamız | Yıldızlar SSS Holding | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Text / HTML ratio | 53 % | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Frame | Excellent! The website does not use iFrame solutions. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Flash | Excellent! The website does not have any flash contents. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Keywords cloud | ve İnsan • insan Kaynakları için SSS Yıldızlar Politikamız Topluluğu Yıldız Sebahattin İş yönelik Sağlığı İK Alım Güvenliği temel kaynağının | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Keywords consistency |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Headings |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Images | We found 3 images on this web page. |
SEO Keywords (Single)
| Keyword | Occurrence | Density |
|---|---|---|
| ve | 32 | 1.60 % |
| İnsan | 9 | 0.45 % |
| • | 7 | 0.35 % |
| insan | 6 | 0.30 % |
| Kaynakları | 5 | 0.25 % |
| için | 5 | 0.25 % |
| SSS | 5 | 0.25 % |
| Yıldızlar | 5 | 0.25 % |
| Politikamız | 4 | 0.20 % |
| Topluluğu | 4 | 0.20 % |
| Yıldız | 4 | 0.20 % |
| Sebahattin | 4 | 0.20 % |
| İş | 3 | 0.15 % |
| yönelik | 3 | 0.15 % |
| Sağlığı | 3 | 0.15 % |
| İK | 3 | 0.15 % |
| Alım | 3 | 0.15 % |
| Güvenliği | 3 | 0.15 % |
| temel | 3 | 0.15 % |
| kaynağının | 3 | 0.15 % |
SEO Keywords (Two Word)
| Keyword | Occurrence | Density |
|---|---|---|
| Yıldızlar SSS | 5 | 0.25 % |
| İnsan Kaynakları | 5 | 0.25 % |
| Sebahattin Yıldız | 4 | 0.20 % |
| İş Sağlığı | 3 | 0.15 % |
| Politikamız İş | 3 | 0.15 % |
| İK Politikamız | 3 | 0.15 % |
| Sağlığı ve | 3 | 0.15 % |
| ve Güvenliği | 3 | 0.15 % |
| SSS Topluluğu | 3 | 0.15 % |
| İşe Alım | 3 | 0.15 % |
| Güvenliği İşe | 3 | 0.15 % |
| insan kaynağının | 3 | 0.15 % |
| Alım Süreçleri | 3 | 0.15 % |
| çalışmak için | 2 | 0.10 % |
| ve işe | 2 | 0.10 % |
| Metalik Madenler | 2 | 0.10 % |
| Madenler Hizmet | 2 | 0.10 % |
| ve Petrol | 2 | 0.10 % |
| Hizmet Sektörü | 2 | 0.10 % |
| ihtiyaçları doğrultusunda | 2 | 0.10 % |
SEO Keywords (Three Word)
| Keyword | Occurrence | Density | Possible Spam |
|---|---|---|---|
| Politikamız İş Sağlığı | 3 | 0.15 % | No |
| İş Sağlığı ve | 3 | 0.15 % | No |
| Yıldızlar SSS Topluluğu | 3 | 0.15 % | No |
| İşe Alım Süreçleri | 3 | 0.15 % | No |
| Güvenliği İşe Alım | 3 | 0.15 % | No |
| ve Güvenliği İşe | 3 | 0.15 % | No |
| İK Politikamız İş | 3 | 0.15 % | No |
| Sağlığı ve Güvenliği | 3 | 0.15 % | No |
| Bilgi Toplumu Hizmetleri | 2 | 0.10 % | No |
| Sebahattin Yıldız Müzesi | 2 | 0.10 % | No |
| Online Başvuru Formu | 2 | 0.10 % | No |
| Enerji ve Petrol | 2 | 0.10 % | No |
| Metalik Madenler Hizmet | 2 | 0.10 % | No |
| Madenler Hizmet Sektörü | 2 | 0.10 % | No |
| Yıldız Eğitim Vakfı | 2 | 0.10 % | No |
| Sebahattin Yıldız Eğitim | 2 | 0.10 % | No |
| Alım Süreçleri Online | 2 | 0.10 % | No |
| Süreçleri Online Başvuru | 2 | 0.10 % | No |
| sahip kuruluş ve | 1 | 0.05 % | No |
| insan kaynağının seçimi | 1 | 0.05 % | No |
SEO Keywords (Four Word)
| Keyword | Occurrence | Density | Possible Spam |
|---|---|---|---|
| Güvenliği İşe Alım Süreçleri | 3 | 0.15 % | No |
| İş Sağlığı ve Güvenliği | 3 | 0.15 % | No |
| ve Güvenliği İşe Alım | 3 | 0.15 % | No |
| Politikamız İş Sağlığı ve | 3 | 0.15 % | No |
| İK Politikamız İş Sağlığı | 3 | 0.15 % | No |
| Sağlığı ve Güvenliği İşe | 3 | 0.15 % | No |
| Süreçleri Online Başvuru Formu | 2 | 0.10 % | No |
| Sebahattin Yıldız Eğitim Vakfı | 2 | 0.10 % | No |
| Alım Süreçleri Online Başvuru | 2 | 0.10 % | No |
| İşe Alım Süreçleri Online | 2 | 0.10 % | No |
| Metalik Madenler Hizmet Sektörü | 2 | 0.10 % | No |
| ve topluluk değerlerini benimseyip | 1 | 0.05 % | No |
| kuruluş ve topluluk değerlerini | 1 | 0.05 % | No |
| sahip kuruluş ve topluluk | 1 | 0.05 % | No |
| topluluk değerlerini benimseyip yaşatacak | 1 | 0.05 % | No |
| ve beceriye sahip kuruluş | 1 | 0.05 % | No |
| bilgi ve beceriye sahip | 1 | 0.05 % | No |
| değerlerini benimseyip yaşatacak kişiler | 1 | 0.05 % | No |
| benimseyip yaşatacak kişiler arasından | 1 | 0.05 % | No |
| beceriye sahip kuruluş ve | 1 | 0.05 % | No |
Internal links in - yildizlarsssholding.com.tr
Kurucumuz
Kurucumuzun Mesajı | Yıldızlar SSS Holding
Kurucumuzun Mesajı | Yıldızlar SSS Holding
Topluluk Hakkında
Topluluk Hakkında | Yıldızlar SSS Holding
Topluluk Hakkında | Yıldızlar SSS Holding
Kurumsal Tanıtım
Kurumsal Tanıtım | Yıldızlar SSS Holding
Kurumsal Tanıtım | Yıldızlar SSS Holding
Seramik ve Granit
Seramik Grubu | Yıldızlar SSS Holding
Seramik Grubu | Yıldızlar SSS Holding
Enerji ve Petrol - Gaz
Yıldızlar SSS Holding
Yıldızlar SSS Holding
Metalik Madenler
Metalik Madenler Grubu | Yıldızlar SSS Holding
Metalik Madenler Grubu | Yıldızlar SSS Holding
Hizmet Sektörü
Hizmet Grubu | Yıldızlar SSS Holding
Hizmet Grubu | Yıldızlar SSS Holding
Sebahattin Yıldız Eğitim Vakfı
Sebahattin Yıldız Eğitim Vakfı | Yıldızlar SSS Holding
Sebahattin Yıldız Eğitim Vakfı | Yıldızlar SSS Holding
Sebahattin Yıldız Müzesi
Sebahattin Yıldız Müzesi | Yıldızlar SSS Holding
Sebahattin Yıldız Müzesi | Yıldızlar SSS Holding
İK Politikamız
İnsan Kaynakları Politikamız | Yıldızlar SSS Holding
İnsan Kaynakları Politikamız | Yıldızlar SSS Holding
İş Sağlığı ve Güvenliği
İş Sağlığı ve Güvenliği | Yıldızlar SSS Holding
İş Sağlığı ve Güvenliği | Yıldızlar SSS Holding
İşe Alım Süreçleri
İşe Alım Süreçleri | Yıldızlar SSS Holding
İşe Alım Süreçleri | Yıldızlar SSS Holding
Yildizlarsssholding.com.tr Spined HTML
İnsan Kaynakları Politikamız | Yıldızlar SSS Holding İnternet bağlantınız yavaş görünüyor. Lütfen bekleyiniz. İNSAN KAYNAKLARI Anasayfa İnsan Kaynakları İnsan Kaynakları Uygulamalarımız Yıldızlar SSS Topluluğu Kurucumuzun Mesajı Topluluk Hakkında Bilgi Toplumu Hizmetleri Kurumsal Tanıtım Faaliyet Alanları Seramik Enerji ve Petrol Metalik Madenler Hizmet Sektörü Sosyal Sorumluluk Sebahattin Yıldız Müzesi Sebahattin Yıldız Eğitim Vakfı İnsan Kaynakları İK Politikamız İş Sağlığı ve Güvenliği İşe Alım Süreçleri Online Başvuru Formu İletişim İK Politikamız İş Sağlığı ve Güvenliği İşe Alım Süreçleri Online Başvuru Formu HABER BÜLTENİ Maden sahaları yeniden tabiata kazandırılacakMadencilikte ihaleyle ruhsat hükmü kalktı!Kamudan Madenciliğe 2 Milyar Lira İnsan Kaynakları Politikamız Yıldızlar SSS Topluluğu şirketlerinde insan kaynakları yönetimi anlayışı, farklı sektörlerin özel ihtiyaçlarına pratik ve hızlı olarak cevap vermenin yanı sıra stratejik hedefleri ve performansı destekleyecek yaklaşım ve uygulamaların oluşturulmasını içermektedir. Farklı sektörlerde ve farklı yapılardaki şirketlerden oluşan Topluluk’ta insan kaynakları politikaları, şirketlerin özel koşullarına ve ihtiyaçlarına yönelik esnekliği sağlayacak biçimde belirlenir. Bu politikaların oluşumunda temel amaç, Yıldızlar SSS Topluluğu’nun insan kaynağının yönetimine yönelik uygulama ve önceliklerinin dayandığı temel anlayışı belirlemektir. Nitelikli İşgücünü Topluluğa Kazandırma İnsan Kaynakları Yönetimi; • Nitelikli işgücünün çalışmak için tercih ettiği işveren olmayı, • Topluluğu geleceğe taşıyacak, Yıldızlar SSS Topluluğu kurumsal değerlerine sahip, işe en uygun nitelikteki işgücünü seçmeyi ve işe almayı, • Seçme ve işe almada küresel bakış açısı ve çözümcül yaklaşımla Topluluğun geleceğe yönelik işgücü ihtiyaçlarını karşılamayı hedeflemektedir. Çalışanların Gelişimine Yatırım Yapma • Çalışanların sürekli gelişimi ve potansiyellerini gerçekleştirmeleri için gelişim ortamı ve fırsatı yaratmak; • Yöneticilerin, çalışanların gelişim sorumluluğunu üstlendiği bir kültür yaratarak çalışan performansını düzenli olarak izlemelerini sağlamak ve bununla ilgili açık iletişimi desteklemek, • Nitelikli, başarılı, küresel bir işgücü ve lider havuzu oluşturmak amacıyla çalışanların gelişimini yönlendirmek İnsan Kaynakları’nın ana sorumluluğudur. Organizasyonu Geliştirme ve Güçlendirme • Topluluğun başarısının sürekliliğini sağlayabilmek için organizasyonun, insan kaynağının, sistem ve süreçlerin sürekli gözden geçirilmesi ve ihtiyaçlar doğrultusunda yapılandırılması, • Yüksek potansiyelli çalışanların performansının takibi ve Topluluğun güncel ve gelecekteki ihtiyaçları doğrultusunda değerlendirilmesi, • Çalışanların ve organizasyonun gelişimi için Topluluk içi görevlendirme, transfer ve rotasyon uygulamalarının artırılması İnsan Kaynakları’nın önceliğidir. Şirketimizin ihtiyaç duyduğu insan kaynağının seçimi, gelişim potansiyeli yüksek, işin gerektirdiği bilgi ve beceriye sahip, kuruluş ve topluluk değerlerini benimseyip yaşatacak kişiler arasından eşit fırsat ilkesi gözetilerek yapılır. İnsan kaynağımız rekabet üstünlüğü sağlayan temel unsurumuzdur. Her çalışanımızın Grubumuzun ortak değerlerine sahip olmasını bekleriz. Grubumuzun çalışmak için özellikle tercih edilen bir kurum olmasını amaçlarız. Kurumun esas olduğu ilkesi çerçevesinde, çalışanlarımızın beklentileri ile kurum beklentilerini dengeleriz. Çalışanlarımız arasında adalet ve fırsat eşitliği gözetiriz. Başarı ve yüksek performansı değerlendirir ve teşvik ederiz. Her çalışanımızın işinin, her yöneticimizin de işyerinin sahibi olmasını bekleriz. İhtiyaçların karşılanmasında Grup içi insan kaynağımızdan yararlanmayı esas alırız. İnsan kaynakları yönetiminde yenilikleri izler, Grup ihtiyaçları doğrultusunda değerlendirerek uygularız. Grubumuzu oluşturan sektörlerin ve şirketlerin farklılıklarına özen gösteririz. İLETİŞİM Mevlana Bulvarı No: 174/A Balgat 06650 Çankaya / ANKARA +90 (312) 253 6000 +90 (312) 491 6487 info@yildizlarsssholding.com.tr KURUMSAL Kurucumuz Topluluk Hakkında Kurumsal Tanıtım SEKTÖRLER Seramik ve Granit Enerji ve Petrol - Gaz Metalik Madenler Hizmet Sektörü SOSYAL SORUMLULUK Sebahattin Yıldız Eğitim Vakfı Sebahattin Yıldız Müzesi İNSAN KAYNAKLARI İK Politikamız İş Sağlığı ve Güvenliği İşe Alım Süreçleri Bizimle Çalışmak İster misiniz? © 2018 Yıldızlar SSS Holding A.Ş. Bilgi Toplumu Hizmetleri